• 0907 608 174, 0915 173 870
  • uctovnictvo@ekonoom.sk
  • Po - Pi: 8:00 - 16:00 hod.

Ekonoom.sk

  • Úvod
  • Účtovníctvo
    • Jednoduché účtovníctvo
    • Podvojné účtovníctvo
    • Daňové priznanie
    • Poradenstvo
    • Konečný užívateľ výhod
  • Mzdy
    • Registrácia zamestnávateľa
    • Zastupovanie pri kontrole
    • Výpočet mzdy
  • Najčastejšie otázky
  • Články
Menu
  • Úvod
  • Účtovníctvo
    • Jednoduché účtovníctvo
    • Podvojné účtovníctvo
    • Daňové priznanie
    • Poradenstvo
    • Konečný užívateľ výhod
  • Mzdy
    • Registrácia zamestnávateľa
    • Zastupovanie pri kontrole
    • Výpočet mzdy
  • Najčastejšie otázky
  • Články
VÝPOČET MZDY

Podnikatelia často zvažujú formu zamestnávania. Porovnávajú výhody a nevýhody zamestnania oproti živnosti. Nie vždy situácia dovoľuje spolupracovať so živnostníkmi, a preto je nevyhnutné zamestnávať. Vzťah zamestnávateľa a zamestnanca upravuje Zákonník práce. Našou snahou je vždy podnikateľa informovať ohľadom povinností vyplývajúcich zo zamestnávania. Zákonník práce dovoľuje zamestnávať formou trvalého prácovného pomeru alebo dohody podľa aktuálnych legislatívnych podmienok.

Zabezpečujeme:

  • Elektronická komunikácia s príslušnými úradmi,
  • Prihlasovanie a odhlasovanie zamestnancov,
  • Výpočet miezd a výplat,
  • Vypracovanie pracovnej zmluvy, dohody, zmluvy pre konateľov
  • Optimálne nastavenie odmeňovania,
  • Zhotovenie výplatných pások,
  • Kontrola výpočtu miezd
Koľko ma bude stáť zamestnanec ?

Veľmi častá otázka podnikateľov, ktorí sa rozhodli prijať zamestnanca. Výška mzdy sa odvíja od podmienok zamestnávateľa a dohody medzi zmestnávateľom a zamestnancom, pričom musia byť dodržané legislatívne podmienky. Správne zaraďenie pracovnej pozície podľa náročnosti práce, zohľadnenie pracovného času, nočnej práce a nadčasov. Minimálna mzdy pre rok 2021 je 623,00 €, čo je 3,58 € na hodinu.

Príklad :

Od budúceho mesiaca by sme chceli zamestnať strojníka na plný pracovný úväzok pričom ponúkame plat 800 €. 

Čistá mzda 632,60 €
Hrubá mzda 800,00 €
Celková cena práce 1081,60 €
Náklady na zamestnanca CCP + stravné

Zamestnávateľ správne zaradil pracovnú pozíciu do stupňa 2 podľa náročnosti práce, pričom je dodržaná minimálna mzda 739,00 € pre tento stupeň. Dôležité je vedieť, že zamestnávateľ má povinnosť zamestnancovi, ktorý odpracuje 5 až 12 hodín denne prispievať na stravné, a to 55 % zo sumy 5,10 €. 

zaujímavé čítanie pre zamestnávateľov
Porovnanie odvodového zaťaženie pri živnosti a spoločnosti s.r.o. v roku 2021

Porovnanie odvodového zaťaženia živnosti a s.r.o.

Tím Ekonoom.sk 11. januára 2021

 V novom roku sme pre vás pripravili článok na porovnanie daňového a odvodového zaťaženia pri podnikaní živnostníka a spoločnosti. Ak ešte neviete akú formu podnikania si

Aké majú rodičia povinnosti po narodení dieťaťa?

Čo musím vybaviť po narodení dieťaťa?

Tím Ekonoom.sk 11. augusta 2020

 Očakávate prírastok do rodiny a potrebovali by ste vedieť aké formálne povinnosti máte vybaviť na jednotlivých úradoch a inštitúciách? My vám poskytneme prehľad povinností, ktoré

Zdravotné poistenie občanov na Slovensku

Tím Ekonoom.sk 30. júla 2020

 Verejné zdravotné poistenie, ktorému sme sa venovali širšom kontexte v článku Systém zdravotného poistenia na Slovensku upravuje Zákon o zdravotnom poistení č. 580/2004 Z. z.. Každá

ADRESA SÍDLA

  • Ekonoom.sk s.r.o.
  • Kamenárska 184/86
  • 966 01 Hliník nad Hronom
  • IČO: 47 392 827

adresa kancelárie

  • Ekonoom.sk s.r.o.
  • Strojárska 359
  • 966 01 Hliník nad Hronom

KOntakt

  • uctovnictvo@ekonoom.sk
  • 0907 608 174, 0915 173 870
  • Po-Pi: 8:00-16:00 hod.
Facebook-f

Ekonoom.sk s.r.o. – účtovníctvo a vzdelávanie | Mob: 0915 173 870, 0907 608 174 | E-mail: uctovnictvo@ekonoom.sk | Po-Pi: 8:00-16:00 | © Ekonoom.sk 2013-2021

Ekonoom.sk rešpektuje vaše súkromie. Získané informácie nepredávame tretím stranám. Ďalším prezeraním našich stránok akceptujete používanie cookies.SúhlasímOdmietnuť
Ochrana súkromia

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Vždy zapnuté

Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.

Non-necessary

Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.

SAVE & ACCEPT